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신중년 세대 취업 트렌드 변화: 새로운 일자리 패러다임
신중년은 과거보다 더 적극적으로 제2의 인생을 설계하고 있으며, 이에 따라 취업 트렌드도 빠르게 변화하고 있다. 과거에는 은퇴 이후 경제적 자립보다는 단순한 생계 유지가 주요 목표였다면, 최근에는 경력 활용, 자아실현, 사회적 기여 등을 고려한 다양한 취업 형태가 등장하고 있다. 특히, 디지털 기술의 발전과 경제·사회 구조 변화로 인해 5060 세대의 취업 패턴도 달라지고 있다. 1. 신중년취업 트렌드의 주요 변화 1) 디지털 경제와 온라인 기반 일자리 증가과거에는 5060 세대의 재취업이 주로 오프라인 기반의 단순 근로에 집중되었다면, 최근에는 디지털 기술의 발전으로 온라인 기반 일자리가 늘어나고 있다. 예를 들어, 유튜브 크리에이터, 블로그 및 SNS 마케팅, 온라인 쇼핑몰 운영, 스마트스토어 판매 ..
2025. 3. 17.
